{"id":92,"date":"2025-07-24T12:26:53","date_gmt":"2025-07-24T10:26:53","guid":{"rendered":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/?p=92"},"modified":"2026-03-03T09:57:37","modified_gmt":"2026-03-03T08:57:37","slug":"elementor-92","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/?p=92","title":{"rendered":"Permisos Retribuidos"},"content":{"rendered":"\t\t
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Matrimonio <\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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  • Tiempo de permiso: <\/strong>15 d\u00edas naturales (el permiso empieza a contar desde el primer d\u00eda h\u00e1bil).<\/li>\n \t
  • Justificante: <\/strong>Fotocopia libro de familia o certificaci\u00f3n eclesi\u00e1stica\/civil.<\/li>\n<\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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    Pareja de hecho<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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    • Tiempo de permiso: <\/strong>15 d\u00edas naturales (el permiso empieza a contar desde el primer d\u00eda h\u00e1bil).\u00a0<\/li>
    • Justificante: <\/strong>Certificaci\u00f3n del Registro de Parejas de Hecho seg\u00fan corresponda.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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      Accidente, enfermedad grave, hospitalizaci\u00f3n o intervenci\u00f3n quir\u00fargica sin hospitalizaci\u00f3n<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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      • Intervenci\u00f3n quir\u00fargica sin hospitalizaci\u00f3n que precise reposo domiciliario de parientes hasta 2\u00ba grado* de consanguinidad o afinidad, y hermanos pol\u00edticos, padrastros e hijastros.\u00a0Incluido\u00a0<\/strong>los familiares de la pareja de hecho as\u00ed como cualquier persona que conviva en el mismo domicilio que el trabajador.<\/li>
      • Tiempo de permiso: <\/strong>5 d\u00edas laborables.<\/li>
      • Justificante: J<\/strong>ustificante de la cl\u00ednica u hospital donde especifique el d\u00eda del ingreso y documento que acredite la relaci\u00f3n de *parentesco (p. ej. libro de familia). En caso que el familiar precise reposo domiciliario el documento que acredite el reposo.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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        Cuidado de familiares por fuerza mayor<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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        • Por causas imprevistas, urgentes o fuerza mayor de parientes de hasta 2\u00ba grado* de consanguineidad o afinidad, incluido los familiares de la pareja de hecho as\u00ed como cualquier persona que conviva en el mismo domicilio que el trabajador.<\/li>
        • Tiempo de permiso:\u00a0<\/strong>4 d\u00edas laborales al a\u00f1o o 32 horas anuales.<\/li>
        • Justificante: <\/strong>Documento oficial que lo acredite.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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          Fallecimiento de familiar<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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          • Dependiendo del grado de parentesco que tengamos con dicho familiar, disfrutaremos de m\u00e1s o menos d\u00edas de permiso.<\/li>\n
          • Ser\u00e1 de 4 d\u00edas laborales<\/strong> en los casos de fallecimiento de c\u00f3nyuge, padres, hijos , suegros y yernos\/Nuera.<\/li>\n
          • Ser\u00e1 de 2 d\u00edas laborales <\/strong>para el resto de familiares hasta 2\u00ba grado. Si por tal motivo, necesitaras hacer un desplazamiento al efecto fuera del lugar de trabajo por cada uno de los viajes (de ida y vuelta), el plazo ser\u00e1 de 4 d\u00edas.<\/li>\n
          • Ser\u00e1 de 5 d\u00edas<\/strong> laborables en caso de desplazamiento al extranjero y 6 d\u00edas<\/strong> si es intercontinental.<\/li>\n
          • El inicio del permiso coincidir\u00e1 con el d\u00eda de fallecimiento del familiar. No obstante, contar\u00e1 desde el d\u00eda siguiente si ante el aviso en el d\u00eda de fallecimiento se hubiese realizado el 100% de la jornada.<\/li>\n
          • Justificante: <\/strong>Certificado de defunci\u00f3n o de la funeraria.<\/li>\n<\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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            Mudanza o traslado de domicilio<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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            • Tiempo de permiso:<\/strong> 1 d\u00eda laborable (se disfrutar\u00e1 durante la semana de la fecha del contrato de alquiler\/escritura compraventa y la semana posterior).<\/li>
            • Justificante:\u00a0<\/strong>Inscripci\u00f3n en el padr\u00f3n municipal, contrato de alquiler o copia de la escritura.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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              \n\t\t\t\t\t

              Nacimiento de hijo<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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              • Tiempo de permiso:<\/strong> 17 semanas: 6 semanas ininterrumpidas inmediatamente despu\u00e9s del parto; Y las otras 11 semanas se disfrutar\u00e1n en periodos semanales (acumuladas o interrumpidas) dentro de los 12 primeros meses desde el parto.<\/li>
              • Justificante:<\/strong> Libro de familia o certificado de nacimiento.
                <\/strong><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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                \n\t\t\t\t\t

                Permiso por hijos menores de 8 a\u00f1os\t<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                \n\t\t\t\t\t
                \n\t\t\t\t
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                • \n
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                  • Tiempo de permiso: <\/strong>8 semanas no retribuidas + 2 semanas retribuidas (nacidos a partir de  02\/08\/24 y a disfrutar a partir de 01\/01\/2026) que se pueden disfrutar de forma continua o discontinua, a tiempo completo o parcial, en cualquier fecha del a\u00f1o hasta que el menor cumpla los 8 a\u00f1os. <\/li>\n
                  • Justificante:<\/strong> Libro de familia<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                    \n\t\t\t\t\t
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                    \n\t\t\t\t\t

                    Lactancia<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                    \n\t\t\t\t\t
                    \n\t\t\t\t
                    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                      • Tiempo de permiso:<\/strong>1 hora de ausencia al d\u00eda o 21 d\u00edas naturales ininterrumpidos para ambos progenitores a continuaci\u00f3n del permiso de nacimiento obligatorio (durante los primeros 9 meses del beb\u00e9).<\/li>
                      • Justificante:<\/strong> Certificado de nacimiento.<\/li><\/ul><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                        \n\t\t\t\t\t
                        \n\t\t\t\t
                        \n\t\t\t\t\t

                        Horas prenatales<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                        \n\t\t\t\t\t
                        \n\t\t\t\t
                        \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                        • Horas de asistencia al especialista en tocolog\u00eda para consultas con el embarazo (ecograf\u00edas, revisiones, etc.) y asistencia a cursos de preparaci\u00f3n al parto (para la persona gestante y no gestante- que se realicen por la seguridad social).<\/li>
                        • Tiempo de permiso: <\/strong>Por el tiempo estrictamente necesario.<\/li>
                        • Justificante:<\/strong> Justificante expedido por el facultativo.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                          \n\t\t\t\t\t
                          \n\t\t\t\t
                          \n\t\t\t\t\t

                          Permiso clim\u00e1tico<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                          \n\t\t\t\t\t
                          \n\t\t\t\t
                          \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                          • Tiempo de permiso:<\/strong> Hasta 4 d\u00edas por imposibilidad de acudir al trabajo como consecuencia de fen\u00f3menos meteorol\u00f3gicos extremos. A partir del d\u00eda 5 se pasar\u00eda a ERTE.<\/li>
                          • Justificante:<\/strong> Recomendaci\u00f3n, limitaci\u00f3n o prohibici\u00f3n de desplazamiento establecida por las autoridades competentes.
                            <\/strong><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                            \n\t\t\t\t\t
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                            \n\t\t\t\t\t

                            Asistencia a juicios o tribunales con car\u00e1cter inexcusable<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                            \n\t\t\t\t\t
                            \n\t\t\t\t
                            \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                            • Tiempo de permiso:<\/strong> Por el tiempo estrictamente necesario.<\/li>
                            • Justificante:<\/strong> Justificante original de la asistencia, con fecha y hora de la misma.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                              \n\t\t\t\t\t
                              \n\t\t\t\t
                              \n\t\t\t\t\t

                              Presidentes, vocales, interventores y apoderados de mesa electoral\t<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                              \n\t\t\t\t\t
                              \n\t\t\t\t
                              \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                              • Tiempo de permiso:<\/strong> Durante todo el d\u00eda de la votaci\u00f3n y
                                cinco horas el d\u00eda natural inmediatamente posterior al de la votaci\u00f3n (exceptos apoderados).<\/li>
                              • Justificante:<\/strong> Justificantes original que acredite el d\u00eda de las elecciones y la asistencia como parte de la mesa.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                                \n\t\t\t\t\t
                                \n\t\t\t\t
                                \n\t\t\t\t\t

                                Permiso por preparaci\u00f3n para donaci\u00f3n de \u00f3rganos<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                                \n\t\t\t\t\t
                                \n\t\t\t\t
                                \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                                • Tiempo de permiso:<\/strong> Posibilidad de ausentarse por el tiempo necesario para los actos preparatorios de la donaci\u00f3n de \u00f3rganos o tejidos.<\/li>
                                • Justificante:<\/strong> Justificante expedido por el facultativo.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                                  \n\t\t\t\t\t
                                  \n\t\t\t\t
                                  \n\t\t\t\t\t

                                  Permiso por renovaci\u00f3n del DNI<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
                                  \n\t\t\t\t\t
                                  \n\t\t\t\t
                                  \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
                                  • Tiempo de permiso:<\/strong> Posibilidad de ausentarse por el tiempo indispensable para realizar el tr\u00e1mite. Siempre que se acredite que no se puede hacerse fuera del horario laboral.\u00a0<\/li>
                                  • Justificante:<\/strong> Justificante expedido por la comisar\u00eda.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                                    Matrimonio Tiempo de permiso: 15 d\u00edas naturales (el permiso empieza a contar desde el primer…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":93,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-92","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-recursos"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/92","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=92"}],"version-history":[{"count":40,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/92\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":241,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/92\/revisions\/241"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/93"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=92"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=92"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ugtnttdata.oficinasugtmurcia.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=92"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}